Гардеробщик

Требования: 2.1. Принимает на хранение верхнюю одежду от посетителей учреждения, обеспечивая сохранность сданных вещей.
2.2. Выдает посетителю жетона с указанием номера места хранения одежды.
2.3. Выдача одежду посетителю по предъявлению жетона.
2.4. Оказывает помощь инвалидам и престарелым посетителям при одевании и раздевании.
2.5. Содержание в чистоте и порядке помещения гардеробной.
2.6. Быть предельно вежливым с посетителями; при возникновении конфликтных ситуаций обращаться к начальнику хозяйственного отдела.
2.7. Не допускать отклонений от признанных норм делового общения.
2.8. По отношению к посетителям учреждения соблюдать правила этикета служебного поведения.
2.9. Работник должен быть внимательным, вежливым, проявлять терпимость, уравновешенность, дружелюбие, уметь правильно вести себя в конфликтной ситуации, способность к диалогу, компромиссам.
2.10. Стиль одежды должен соответствовать деловому стилю учреждения (соблюдать рекомендованную форму одежды).
2.11. В случаях производственной необходимости выполняет поручения непосредственного руководителя в зависимости от своей квалификации.
2.12. Работник обязан соблюдать установленный порядок хранения материальных и иных ценностей и документов, выданных ему в пользование, бережно относиться к имуществу Работодателя и других лиц.
Обязанности: Принимает на хранение верхнюю одежду от посетителей учреждения, обеспечивая сохранность сданных вещей.Выдает посетителю жетона с указанием номера места хранения одежды. Выдача одежду посетителю по предъявлению жетона. Оказывает помощь инвалидам и престарелым посетителям при одевании и раздевании. Содержание в чистоте и порядке помещения гардеробной. Быть предельно вежливым с посетителями; при возникновении конфликтных ситуаций обращаться к начальнику хозяйственного отдела. Не допускать отклонений от признанных норм делового общения. По отношению к посетителям учреждения соблюдать правила этикета служебного поведения. Работник должен быть внимательным, вежливым, проявлять терпимость, уравновешенность, дружелюбие, уметь правильно вести себя в конфликтной ситуации, способность к диалогу, компромиссам. Стиль одежды должен соответствовать деловому стилю учреждения (соблюдать рекомендованную форму одежды). В случаях производственной необходимости выполняет поручения непосредственного руководителя в зависимости от своей квалификации. Работник обязан соблюдать установленный порядок хранения материальных и иных ценностей и документов, выданных ему в пользование, бережно относиться к имуществу Работодателя и других лиц.